Die Stadt Bremerhaven (ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Wirtschaftsbetrieb Seestadt Immobilien, Abteilung Hochbau, (Wirtschaftsbetrieb der Stadt Bremerhaven nach § 26 Abs. 1 LHO) eine:n

Ingenieur:in (w/m/d)

Stellenwert: - Entgeltgruppe 11 TVöD (Entgeltordnung/VKA) -.

Der Wirtschaftsbetrieb Seestadt Immobilien ist ein Eigenbetrieb der Stadt Bremerhaven und verwalten und bewirtschaften mit seinen etwa 280 Mitarbeitern:innen alle städtischen und städtisch genutzten Immobilien. Die städtischen Immobilien umfassen etwa 250 Liegenschaften. Hierzu gehören Schulen, Kitas, Sportstätten, Verwaltungsgebäude, Feuerwehr und soziale Einrichtungen. Der Wirtschaftsbetrieb Seestadt Immobilien arbeitet bürgernah, handelt wirtschaftlich, verantwortungs- und kostenbewusst im Interesse des Gemeinwesens. In enger Abstimmung mit den Nutzern:innen der Liegenschaften werden Baumaßnahmen, ebenso Sanierungen, Restaurierungen, Instandsetzungen und Instandhaltungen realisiert.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Planen, umsetzen und begleiten von Umbauten, Modernisierungen, Erweiterungen, Rückbauten sowie Neubauten von Gebäuden des Hochbaus und deren verantwortungsbewusste Gestaltung im baulichen und städtischen Kontext
  • Entwicklung von bedarfsgerechten, wirtschaftlichen und kundenorientierten Hochbauplanungen durch entsprechende Qualitätssicherung und Kostenkontrolle
  • Analysieren, Interpretieren und Bewerten von hochbauspezifischen Standards, Erkenntnissen und Neuerungen aus dem Bereich sowie Erstellen von Bedarfsanalysen, Studien und Konzeptplanungen
  • Projektsteuerung als Bauherrenvertretung mit Überwachung externer Fachplaner
  • Bauabwicklung, Erstellung von Bauzeitenplänen, Erstellung von Ausschreibungen sowie Vergabevorschlägen, Prüfung, Abrechnung und Terminkontrolle sowie die Dokumentationen von Bauleistungen
  • Aufarbeitung von Daten und Informationen für Betriebsleitung und Ausschüsse sowie Anfertigen von Vorlagen, Berichten und Protokollen.

Voraussetzung für eine Bewerbung ist:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Schwerpunkt Hochbau, Bauwerksplanung, -konstruktion oder konstruktiver Ingenieursbau) und
  • eine mindestens zweijährige Berufserfahrung.

Wünschenswert sind umfassende Kenntnisse der o. g. Aufgabengebiete sowie Erfahrungen im Umgang mit VOB, UVgO/ VgV, HOAI und BGB, ein sicherer Umgang mit CAD-Software (AutoCad), Ausschreibungsprogramm (Orca Ava) sowie MS-Office-Standardprogrammen.

Eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) ist von Vorteil.

Wir bieten Ihnen:

  • eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und kollegialen Team
  • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabenspektrum
  • einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung
  • Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
  • betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Hansefit)
  • lebensphasenorientierte Personalentwicklung
  • ein breitgefächertes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • familienfreundliches Arbeiten (Zertifikat audit berufundfamilie)
  • Jobticket.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Tätigkeit eignet sich auch für Teilzeitbeschäftigte.

Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir darum, vorliegende Nachweise einer Schwerbehinderung bzw. einer Gleichstellung Ihrer Bewerbung beizufügen.

Der Magistrat der Stadt Bremerhaven begrüßt die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund.

Informationen über die Seestadt Bremerhaven erhalten Sie im Internet unter www.bremerhaven.de. Für nähere Auskünfte steht Ihnen im Wirtschaftsbetrieb Seestadt Immobilien die Abteilungsleiterin, Frau Lemken, Tel.  0471/590-3247, zur Verfügung.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Kopien der Zeugnisse Ihrer Studien- oder Ausbildungsabschlüsse, eines aktuellen Arbeitszeugnisses oder einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bei. Auf ein Foto, Originalzeugnisse und -bescheinigungen sowie Mappen und Folien bitten wir zu verzichten. Bei erfolgloser Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Wenn Sie im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, geben Sie bitte Ihre derzeitige Entgeltgruppe bzw. Ihre derzeitige Besoldungsgruppe an. Bitte bewerben Sie sich möglichst über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Bremerhaven www.stellen.bremerhaven.de oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 22.06.2024 an den

Magistrat der Stadt Bremerhaven
Personalamt (11/33 – 118)
Postfach 21 03 60
27524 Bremerhaven

Onlinebewerbung

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Bitte bestätigen Sie, dass Sie mit den nachstehenden Erklärungen und der Datenspeicherung einverstanden sind.

Sie haben die Möglichkeit sich über unsere Webseite auf die von uns ausgeschriebenen Stellen zu bewerben. Sie selbst legen den Umfang der Daten fest, die Sie im Rahmen Ihrer Online-Bewerbung an uns übermitteln möchten. Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten gemäß den geltenden datenschutzrechtlichen Bestimmungen. Die verantwortliche Stelle ist gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. b und Art. 88 EU-DSGVO i.V.m. § 12 BremDSGVOAG und §§ 85 ff. Bremisches Beamtengesetz (BremBG) befugt, personenbezogene Daten von Bewerber/innen, welche zur Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses erforderlich sind, zu verarbeiten.

Bei erfolgloser Bewerbung werden Ihre Unterlagen nach Ablauf von 6 Monaten gelöscht.

Sofern es nicht zu einer Einstellung gekommen ist, Ihre Bewerbung jedoch weiterhin für uns interessant ist, werden Sie gefragt, ob Ihre Bewerbung für künftige Stellenbesetzungen vorgehalten werden darf. Die Löschung der Daten erfolgt in diesem Fall nach zwölf Monaten. Die Daten einer Initiativbewerbung werden für längstens zwölf Monaten gespeichert.

Die von Ihnen eingegeben personenbezogenen Daten werden an die an der Auswahlentscheidung beteiligten Stellen zur Einsicht weitergegeben. Wir weisen darauf hin, dass die eingegebenen Daten teilweise unverschlüsselt übertragen werden.

Personalamt: Informationen zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten nach Art. 13 und 14 EU-DSGVO zur Bearbeitung von Bewerbungs- und Einstellungsverfahren(PDF 107,3 KB)

Die vorstehenden Erklärungen habe ich gelesen und verstanden. Mir ist zudem bewusst, dass falsche Angaben zu einem Ausschluss aus dem Einstellungsverfahren führen können.

Alle weiteren Informationen zu Ihren Rechten u. a. zur Löschung und zum Widerrufsrecht können Sie der Datenschutzerklärung entnehmen.

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